9月24日下午，集团领导金辉、李鸿、宋长富带领公司总部干部职工一行10 余人，赴常熟开关制造有限公司参观学习，并就企业改革改制、管理创新、战略规划等，与常开公司有关方面负责人进行了友好交流和座谈。在常开公司董事长王春华等领导陪同下，我集团干部职工一行首先参观了常开公司生产、研发车间和产品陈列室。随后，双方进行了座谈。
金辉同志在座谈时，简要介绍了标准集团的基本情况，谈了对常开改制发展成功的认识。他说，常开通过8轮改革，激发出了干部职工的积极性创造性，由一个名不见经传的小企业迅速成长为行业领军企业，在企业发展、管理、技术进步等方面做了许多有益的探索和实践，积累了成功的经验。我们这次前来参观，希望能学习借鉴常开改制成功实现高速发展的经验，为处于转型升级期的企业寻求破解发展瓶颈的良策，从而推动企业主动适应和引领经济发展新常态，不断增强企业的活力，促进企业经济实现可持续健康稳步发展，做强做优做大国有企业。
王春华董事长代表常开公司对标准集团干部职工一行表示热烈欢迎，他详细介绍了常开公司40年来的改革发展历程，目前生产规模、经营状况及今后发展思路等。介绍了作为混合所有制模式的常开如何保持高效运行、在行业竞争激烈中实现高速发展及盈利的关键因素，并就企业经营考核机制、营销模式、科研投入和研发机制、人才队伍建设、企业文化建设等方面话题，与集团干部职工进行了深入的切磋交流 。 |
